为什么中国心理咨询师缺口那么大但同时心理学专业的人很难就业？

作为一名某医科大学心理学专业毕业的心理咨询师，我有一些相关的理解：

从我个人的经历来看，哪怕是我们这种心理学科班专业出身的人想要真正开始从事心理咨询工作，也有很长的距离。

为什么心理学专业毕业生和心理咨询师会有距离？

不要小看这个距离：这就相当于要求人们学会了26个英文字母就要求他写一部英文小说一样夸张。因为如果想要当一名合格的心理咨询师，除了熟知各个理论流派的主要内容、知识外，更需要大量的实战临床咨询技术来支持。作为从西方引进来的一门学科，国内真正缺少的就是这方面系统而长期的培训。

心理学的专业愿景是非常好的，但在实操中没法完全重复、量产，因为每一个咨询师所遇到的案例都是独一无二的，哪怕是再相似也会因为来访者的不同遭遇而有所差别。这就让我们培训的心里技术无法程序化的量产，培养一名合格的心理咨询师的周期自然也会更长。

为什么心理学专业的学生成长这么难？

学习心理学专业的学生，就像是我们部队里的军官一样，在学校所学习军事知识、兵法队列等等都需要到实战中去演练、熟悉，才会真正让这些知识内化于心，成为自己的东西。而有心理咨询需求的来访者们又不会找年轻、经验尚浅的咨询师去解决问题，因为害怕会给自己带来更负面的体验，这就导致年轻的心理咨询师们成长起来更慢。

如果想跟优秀的老资历咨询师们学习、记录，还要缴纳不菲的学习费用和较长的时间去打磨自己，无形中有加重了年轻心理咨询师们的压力和负担。

最后的结果就导致越来越多心理学专业的学生选择其它就业形式，放弃了成为一名心理咨询师的想法。就像我们大学心理班40名同学，毕业后从事相关工作的加上我也才3个人，可想而知这条路走起来多么艰难。

社会大环境的负面影响，更加重了心理咨询行业的信任危机

我们国内心理咨询师缺口很大，但因为培养体系的不完善导致一名心理学专业的学生毕业后无法立即胜任咨询师的工作。但社会上很多培训机构的心理咨询技能过于快餐化，培训出来的“半吊子”学员进一步破坏了心理咨询市场的信任，让本该精雕细琢的一项工作变得急功近利，从而处境堪忧。

很多所谓的在从业的心理咨询师都没有系统学习过心理学的理论，也不是心理学专业出身，在从业时甚至都没有接受过督导（哪怕是不正规的督导都没做过，因为怕花钱）。

在这样的大环境下，我们的关注重点就应该放在如何引导心理咨询行业正规化、专业化，提高行业准入门槛的同时加大不合格从业者的惩处力度，对那些企图抹黑心理咨询行业的投机者们加大威慑力度，从而创造一个能够长久发展的行业前景。

为什么中国心理咨询师缺口那么大但同时心理学专业的人很难就业？

据统计，自2002年开展心理咨询师职业资格证书考试以来，已经有130万人考取证书，有关部门做过调查，现在从业者只占总数的5%，大概几万人，这几万人还包括医院精神科，心理科，大学咨询中心的工作人员，症状实际做咨询的，自己租门脸，自己付房租，收取来访者的咨询费，长期坚持的下去的更少。

另一个统计，全国先有各类心理疾病，精神类疾病的大约1亿多人，包括焦虑症，强迫症，抑郁症等等，有睡眠障碍的大概3亿人，有学习障碍的大中小学生约2亿多，这些人都是需要心理咨询才能解决的。

这两组数字形成鲜明对比，一方面有证的心理咨询师不做，另一个需要心理咨询的找不到为自己解决问题的咨询师，问题出在哪？人都是趋利的，有需求，就有市场，那为什么心理咨询师不去占有市场，发挥自己的能量呢？

现在国美，苏宁电器店里，电视机，电冰箱很多，很多翻来覆去的挑，但在80年代，电视机，电冰箱很贵，质量比现在差，但需要票，很多人是买不着的，为什么人们花钱买呢？原因很简单，就是能用。

心理咨询师缺口很大，按理说闲不住，为什么没人找呢？最核心的原因是没效果，就是相当于买个电视机不出人。

最核心的原因是心理咨询师没有真正掌握解决心理问题的技能。